为深入开展“我为师生办实事”实践活动，拓宽学院内部沟通渠道，充分倾听教职工声音，收集各部门工作反馈，10月8日下午，长安都柏林国际交通学院召开非事业编制教职工座谈会，学院党总支书记、院长汪海年，党总支副书记、副院长姚以亮，综合办公室主任李思嘉，以及学院全体非事业编制教职工参加座谈会。会议由姚以亮主持。

会议现场

汪海年对学院非事业编制人员在过去一年中所取得的工作成果表示肯定，他呼吁大家关注并理解学院现状与所面临的机遇和挑战，同时重点强调了两点原则：一是学院重视员工个人成长与学生成才，并将竭尽全力为学院全体员工创造学习提升的优良环境；二是学院将根据实际工作成效进行员工考核评价，激励学院全体教职工积极担当作为，共同努力，协同发展，做到“得历练，出成绩，有提高”，全面推进各项工作成效，为学院进一步发展争取更多资源与支持。

姚以亮表示，学院将持续完善内部职级晋升体系和绩效考核办法，创造“多劳多得，优劳优得”的良好工作氛围，同时将尽力为全体教职工提供学习交流的机会与平台，促进各单位之间互学互鉴，帮助每位员工开拓视野，收获知识。他希望学院全体教职工心系集体，发挥特长，怀揣热情投入日常工作，以生为本，立德树人，做好学院的全员育人工作。

李思嘉对学院办公环境、配套设施与工作文化进行详细介绍，并对在场人员提出的相关问题进行逐一解答，确保非事业编制人员深入了解学院基础设施条件与人文关怀。

会上，全体非事业编制人员依次对学院现状与后续发展提出意见与建议，并结合自身实际工作发表感想。大家一致认为，学院在最近一年中开拓进取，砥砺前行，不断克服各项困难，取得了可喜成就。在日后发展过程中，要进一步加强各部门间的沟通联系，提高协同工作效率，持续推进各项重点工作落实落细，助力学院各项事业不断取得新的突破。

（供稿：崔璐；供图：刘少魁；审核：姚以亮、李思嘉；网络编辑：鲁倩妮）